5.7.6. Propuesta de Sostenibilidad Entendiéndose que la ARDS es una instancia en la cual la administración pública se apoya para extender y mejorar sus procedimientos, tratando de evitar situaciones negativas que se generan en su propia estructura. La sostenibilidad de la Agencia Regional de Desarrollo Social, se logrará a través de la institucionalización de los espacios de concertación, las mismas que deben tener una connotación vinculante y perceptivo a través de normas, directivas y reglamentos. principalmente por medio del empoderamiento de la sociedad civil organizada que exija al Ejecutivo. Así mismo, para lograr la sostenibilidad de la ARDS es importante: • Apalancamiento de fondos públicos para la política de incentivos (Sello Regional). • Liderazgo colaborativo y compromiso de actores. • Alianzas estratégicas solidas. 5.7.7. Perspectiva de la agencia regional de Desarrollo Social - ARDS La Gerencia Regional de Inclusión Social, Mujer y Poblaciones Vulnerables, en el marco de la Agencia Regional de Desarrollo Social – ARDS, ha elaborado una teoría de cambio con el fin de fortalecer los espacios de concertación. La teoría de cambio nos permite visualizar de forma secuencial los pasos necesarios para el fortalecimiento de los espacios de concertación, desde la Agencia Regional de Desarrollo Social se coordina con los actores de la sociedad civil, la academia y el estado para la formulación de estrategias de desarrollo. Estas estrategias de desarrollo se concretan en enfoques transversales de desarrollo que permiten la inclusión y viabilizar la planificación, diseño e implementación de las políticas públicas y el desarrollo territorial. El fortalecimiento de los espacios de concertación se operacionaliza con el Sistema de Datos Abiertos para la toma de decisiones, el centro para la calidad y evaluación de programas sociales, los enfoques transversales de desarrollo y el GORELAB. Los elementos relevantes que se encuentran en la teoría de cambio se detallan a continuación: 1. Agencia Regional de Desarrollo Social: es un órgano consultivos colegiado, de coordinación y armonización, constituye una estrategia de gestión participativa en el que se apoya el órgano del ejecutivo regional para extender y mejorar la gestión institucional y del territorio, evitando situaciones negativas que no contribuyan a la generación de valor público para la ciudadanía; asimismo facilita la coordinación y armonización entre los actores de cada territorio para la formulación de estrategias de desarrollo de acuerdo a cada realidad y a la diversidad departamental a efectos de agilizar la provisión de servicios básicos, de infraestructura regional y potenciar el desarrollo económico productivo, ambiental, social y cultural.