▪ Prever y considerar cualquier reformulación de la ficha técnica por shocks o emergencias como la ocasionada por el COVID-19. ▪ Prever recurso humano para la generación de procesos de gestión vinculados sistemáticamente y plataformas inteligentes para la administración de información de los gobiernos locales. ▪ Prever un personal específico para la implementación de la estrategia, su equipamiento tecnológico y presupuestal. ▪ Elaborar una directiva de transferencia presupuestal y premiación a los gobiernos locales ganadores de la estrategia. ▪ Mejorar la coordinación con los gobiernos locales a fin de garantizar el cumplimiento de los cronogramas establecidos y la entrega oportuna de los expedientes técnicos al Gobierno Regional de Cusco, y con los sectores para el adecuado levantamiento de observaciones. 7.1.9. Resultados El resultado final de esta estrategia fue el logro de la reducción de los índices de anemia en la región y la generación de empleo para profesionales en nutrición y docentes en los gobiernos locales.